2021年の老齢の労働年金:サイズ、計算方法

この資料は28.01.2021に更新されています

ダイアナシガポヴォ

何を数えるのかを知っています

ロシアの年金法は数回改革されました。 のため それは混乱して理解しているようです。

この記事では、特別な公式の年金量の計算方法を説明します。

立法規制

老齢退職金は、設定されている規則によって請求されます。

  1. 2001年12月15日の連邦法 №167-ф 「ロシア連邦の強制年金保険に加入する」
  2. 2013年12月28日の連邦法 ←400 - ф 「保険に加入する」
  3. 解決 ロシア連邦政府 02.10.2014 No. 1015「保険年金の確立のための保険経験の計算と確認規則の承認」
  4. 2013年12月28日の連邦法 №424-ф 「累積年金で」
  5. 08.12.2020の連邦法 ←389-FZ 「2021年の貯蔵年金の支払いの予定期間」
  6. 2002年7月24日、2002年7月24日FZ 111-FZ「ロシア連邦の累積年金を資金調達する」。
  7. 07.05.1998 No. 75-FZ「非州の年金基金」の連邦法。

これらの法律によると、年金基金は保険経験の期間、個々の年金係数の価値、および将来の年金の規模を決定します。

公務員、軍事、宇宙飛行士、パイロット、そして彼らの親戚のために、年金は別の法律で請求されます - 15.12.2001の連邦法 ←166-ф 「ロシア連邦の州の年金の提供」

将来の年金の規模を見つける方法

旧時代の州の労働年金は、保険と累積の2つの部分で構成されています。総年金は次のとおりです。

老齢の労働年金=保険年金+累積年金。

将来の保険年金のサイズを計算するには、あなたは知る必要があります:

  1. 保険労働期間 - 年間だけでなく、社会的に重要な期間に含まれる経験:陸軍におけるサービス、障害者、高齢者の親戚、職場の配偶者を持つ宿泊施設がありません。
  2. 各過去の暦年のNDFLの控除前の賃金の量。
  3. 退職年。これは、人がすぐに65または60年で退職していない場合、その後に退職している場合に特に重要です。
  4. 全労働生活のために、過ごした年ごとの個々の退職率 - 。
  5. 退職年の個別年金係数の費用
  6. 保険年金の固定部分のサイズは、退職年に設定されています。

すべてのこのデータは年金計算式に置き換えなければなりません。

SP = IPK×SPK +(FV×KVFV)、

合弁会社が老齢保険年金の規模である場合。

IPCは個々の年金係数です。

sec - 1年金係数のコスト - 日現在のスコア - 老年中の入口に任命されています。 2021年のSPKは98.86です Р;

FV - 2021年の保険年金のための固定支払い - 6044,48 Р;

KVFVはFVの増加係数で、保険年金に訴えるために繰り返し使用されます。

累積年金 - これらはもはや、州がその規則に従って考慮される係数ではなく、本当のお金です。それらは年金貯蓄と呼ばれます。 2002年から2013年までの雇用主からの年金貢献の一部は、ロシア連邦の年金基金であなたの口座に残っていました - 年金節約が形成されました。

2014年以来、当局はモラトリアムを導入しました:年金の累積部分を凍結させました。すべての保険料は保険年金の形成に行き始めました。 Moratoriumは2022の終わりまで有効です。雇用者の貢献からの累積年金は今誰でも形成されていません。 しかし、蓄積することに成功した人々はあなたのために残り、保険年金の増加を引き起こしました。

毎月の累積年金の規模を調べるためには、年金節約を予想される期間の月数に分ける必要があります。期待された期間は、2021年には264ヶ月です。

OLEGが2021で引退したとします。彼は100ポイントIPKを獲得し、彼は年金節約の264万ルーブルを持っています。遅れはとられないことを決めましたが、すぐに出てくる qfv = 1。 。それからオレグの月の年金は次のとおりです。

6044,48。 Р+ 98,86。 Р×100 + 264 000 Р/ 264 = 6044,48 Р+ 9886。 Р+ 1000。 Р= 16 930,48。 Р.

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個々の年金係数

個々の年金係数、IPCは、就職済み暦年に与えられたポイント数です。

個別係数の計算 式によって来る:

IPCUS =(IPKS + IPKN)×K、

IPKSが古い個々の年金係数である場合、その男性が01.01.2015まで採点した点の量。

IPKNは新しい個々の年金係数、すなわちポイントの量で、01.01.2015の後に採用されました。

kはIPCの増加であり、これは年金への上訴を遅らせるときに使用されます。

1暦年のIPCの価値は、従業員のFIUに記載されている雇用主がリストされている拠出金の額によって異なります。それは式によって考慮されます:

IPK =(S / NSV)×10、

STSは、従業員の雇用主が支払った保険料の金額です。

NSVは保険料の規制サイズです。

保険料の規制額 また、計算する必要があります.16%を掛けるための保険の貢献を計算するための基盤の制限値。貢献の制限拠点は、毎年ロシア連邦の政府を確立しています。 2021年には1,465,000です Р.

2021年にNSVが表示されます。

1 465,000 Р×16%= 234 400 Р

追加の年金ポイント 彼らは働いている年には許可されていませんが、社会的に有意な期間の生活のために。

年金ポイントが与える期間の例

保険期間(フルカレンダー年) 年金ポイント数
軍隊のサービス 1,8。
最初のグループの障害者を渡す 1,8。
80年以上の高齢者の世話をする 1,8。
身障者の育児 1,8。
仕事がなかった場所に配偶者を備えた宿泊施設 1,8。
配偶者 - 外交官または領事職員で海外の宿泊施設 1,8。
1年半の最初の子供のためのケア休暇 1,8。
1年半の2番目の子供のためのケア休暇 3.6
1年半までの3番目とその後の子供のためのケア休暇 5,4。

軍隊のサービス

年金ポイント数

1,8。

最初のグループの障害者を渡す

年金ポイント数

1,8。

80年以上の高齢者の世話をする

年金ポイント数

1,8。

お手入れ 解析子

年金ポイント数

1,8。

宿泊施設S 配偶者サービスマン 仕事がなかった場所で

年金ポイント数

1,8。

海外の宿泊施設 配偶者 - 外交官 または領事の従業員

年金ポイント数

1,8。

1年半の最初の子供のためのケア休暇

年金ポイント数

1,8。

1年半の2番目の子供のためのケア休暇

年金ポイント数

3.6

1年半までの3番目とその後の子供のためのケア休暇

年金ポイント数

5,4。

これらの点は、イベントが発生したときにも応じて、IPSとIPKNに含まれています。

ボールバリュー 毎年議員を承認します。 2019年から2024年までの期間、ポイントコストは連邦法によって承認されています。 ←350-ф :

  • C 01.01.2020 - 93 Р;
  • 2021年01月01日から - 98,86 Р;
  • 2022/01/01/01~104.69 Р;
  • 2023/01/01/01~110.55 Р;
  • C 01.01.2024 - 116.63 Р.

ポイントへの変換「古い」年金権。 「古い」年金権 - 01.01.2015まで蓄積されたもの - 自動的にポイントに変換されたもの。

2つの労働活動が別々に変換されました。

  1. 2002年から2014年まで。
  2. 2002年まで。

これらの期間中に発生したIPCは、PFRのWebサイト上の個人用キャビネットを通して要求されます。

保険年金の一部を修正しました

年金には固定支払が含まれているので、その計算のためにあなたはこの支払いのサイズを知る必要があります。

障害者、扶養家族のない人、扶養家族のない人、または早期の年金の権利なしに、6044.48の金額で設定された決済 Р。次に彼女は成長します。

  • 2022/01/01/01~6401,10 Р;
  • 2023/01/01/01~6759,56 Р;
  • 2024/01/01/01~7131,34 Р.

プレミアム係数

老齢年金が後半で、退職年齢に達したら、退職年齢に達していない場合は、IPCSとFVの上昇係数を計算すると使用されます。

プレミアム係数のサイズは、控訴の「遅延」に依存します。

彼らが直ちに年金に適用されなかった場合にどの係数が使用されていますか

退職年齢の日から数ヶ月数 IPCの増加 利益率の増加
12未満 1
12 1.07 1,056
24。 1,15 1,12
36。 1.24。 1,19
48。 1.34 1.27
60。 1,45。 1,36。
72。 1,59。 1,46。
84。 1.74 1,58。
96。 1.9 1,73。
108。 2.09 1.9
120。 2,32。 2,11

退職年齢の日から12ヶ月未満

退職年齢の日から12ヶ月

退職年齢の開始日から24ヶ月

退職年齢の日から36ヶ月

退職年齢から48ヶ月

退職年齢の日から60ヶ月

退職年齢の日から72ヶ月

退職年齢の日から84ヶ月

退職年齢の日から96ヶ月

退職年齢の日から108ヶ月

退職年齢の日から120ヶ月

年金がどのように発生したか

老齢の保険年金は、3つの条件に基づいて課金されます。

年齢。 2028年以来、65歳の男性、女性 - 60歳が引退します。 2021年に、女性の退職年齢は58歳、男性のために63歳です。しかし、2021年後半には、移行期間が設置されているため、56歳から6ヶ月、6ヶ月で6ヶ月と男性の女性で退職する権利があります。

経験。 2024年以来、将来の年金受給者の保険経験は15年以上であるべきです。今、2021年、12歳。

IPCの数 2021年には、将来の年金受給者が21ポイントを持つのに十分ですが、2024年に、年金受給者は少なくとも28.2ポイント、2026年、さらに30ポイントからなるはずです。

これらの条件の遵守の下でのみ、年金受給者は老齢でインチングの年金を受け取ることができるでしょう。それ以外の場合、彼はさらに5年間待ち、老齢の社会年金に連絡しなければならないでしょう。社会年金の合計は州を確立します。

年金の計算方法

保険経験の期間、IPCの数、ある年金ポイントの価値、退職年の決済金額は、将来の年金の計算に加工することができます。

計算式 保険年金はこれです:

SPS = IPK×STPK + FV、

SPTが老齢の保険年金である場合

IPCは個々の年金係数です。

STKK - 年金係数のコスト。

FV - 支払いを修正しました。

この式はあなたのデータを置換する必要があります。その結果、保険年金の金額が目立ちます。これは手に年金受給者を受け取るでしょう。

計算例 2024年の条件を満たすとともに33年前に譲渡されます - 2057年に、18歳で働き始めた女性が2015年に退職年齢に達しています - 60年に達しました。

アナナは工場で30年間働いていたとすると、1人の子供を出産し、1年半の子供の世話をし、4万ルーブルの給料を受けました。アンナは2013年以降に働き始めたので、彼は貯留退職の上のモラトリアムの下に落ちた。彼が2057年まで行動を続けたとしましょう。その結果、アンナの年金節約は、保険年金だけではありません。

まず、Annaが労働生活全体に稼いだポイント数を考えてみましょう。

毎年の保険支払い雇用者は、以下の金額に記載されています。

40,000. Р×12×16%= 76 800 Р.

各勤務年の場合、Annaは受信しました。

76 800。 Р/ 184,000. Р×10 = 4.17ポイント。

30年間費やされた、Annaが蓄積しました:

4.17×30 = 125.22ポイント。

「労働」ポイントには、子育てのスコアを追加する必要があります。

125.22 + 1.8(1暦年)+ 0.9(半年)= 127.02ポイント合計。

コスト1ポイント - 116.63 Р。検討します。

127.02×116,63。 Р= 14 814,34。 Р.

彼らは彼らに固定支払いを追加します - 7131,34 Р. 総年金の葉21 945.68 Р.

非公式に働く人々の年金の計算 それが非公式であるならば、それがFIUに保険料を支払わないで、正しい点を得ることではなく、あなたは昔の社会的退職を発行することができます。あなたは退職年齢より5年後にそれを遅くすることができます。 2028年から、2028年の男性、女性 - 65歳。

2021年に、老齢の社会年金は5606.15です Р。予算からのこの金額は十分ではなく、年金受給者が年金受給者に住んでいる地域を受け取るようにする。

年金節約の量を見つける方法

累積年金は、人が年金節約を結んだ場合、保険年金に追加します。年金権と累積に関するすべての情報は、FIUの個人的な説明にあります。あなたはそれを得ることができ、抽出を注文することができます。

公共サービスでは、「FIUの将来アカウントの通知」の節約量を調べることが可能です。  これは「サービスを受ける」ために必要です。
公共サービスでは、「FIUの将来アカウントの通知」の節約量を調べることが可能です。これを行うには、「サービスを受ける」をクリックしてください。
通知は電子メールまたはOpenに送信することができます
通知は電子メールまたはOpenに送信することができます
PFRのWebサイト上の個々の個人アカウントの状態に関する証明書を注文するには、ECIAアカウントにログインする必要があります。
PFRのWebサイト上の個々の個人アカウントの状態に関する証明書を注文するには、ECIAアカウントにログインする必要があります。
個人データを含むすべてのブロックは複写可能です
個人データを含むすべてのブロックは複写可能です

将来の年金のサイズを増やす方法

将来の退職を増やす方法は3つあります。

年金ポイントを購入する。 個人口座からの抽出物から、年金ポイントが欠落していることが明らかになった場合、それらは購入することができます。これを行うには、FIUに自発的な保険料を追加します。あなたは必要な保険経験の半分まで買うことができます - 15年以内に。

給与に最大の貢献をする。 2021年から、勤務年度の最大10ポイントが得られます。

2021年に、保険料の計算のための基盤の制限値は1,465,000です。 Р。この金額は、年金ポイントが10の年間取得する必要があります。平均122 084 Р月あたり。これらの賃金を持つ保険料は、最大IPCをダイヤルすることを可能にします。

将来の収入をさらに検索します。 お金を銀行への預金、JESを開く、不動産に投資することができます。これらのツールのそれぞれは将来追加の収入をもたらすでしょう。 tā-⁠zh。 あなたが年金を信じていないならば、すでに書いた、老齢まで蓄積する方法。

起業家の年金の増加 - 特に現在の質問。固定保険料の支払いのために、彼らは1ポイントを少しずつ発行されます。 のため このIPは最小サイズで年金を受け取ります。したがって、起業家は特に選択を慎重に読むことを助言します tā-⁠zh。 退職について

老齢年金の計算方法

  1. あなたの保険経験を計算します。
  2. 累積年金ポイントの数を調べてください。
  3. 年金スコアの費用と退職年のための固定支払の規模を調べてください。
  4. 権利がある場合は、利益とプレミアム係数を考慮に入れてください。
  5. PFRのWebサイト上の電卓にデータを代用するか、手動で年金を計算します。

法律に従って、各労働市民は老齢の資材支援に引退することを期待する権利を有する。

ただし、年金受給者の様々なカテゴリーには不平等の大きさが異なります。これは要因のセットに依存するため、主なものは個別の年金係数(IPC)です。

個々の年金係数とは何ですか?

IPCSの正確な定義を与えるためには、市民の関連権の形成に関して、ロシア連邦の年金制度の特徴のいくつかを事前に理解する必要があります。

それぞれ 作業市民は必然的にOPSの擬人会計システムに登録されています。 個人口座の特別な保険番号を持つこと。

IPKインフォグラフィック

参照! 以前は、必須の年金保険のプログラムにおける市民の参加の主な確認は、ロシアのすべての市民を持たせる義務があるグリーンカードとして務めました(たとえば、仕事を得ることは不可能でした)。 4月1日から、プラスチック証拠の必須発行が中止され、それが自動的に発生するOPSシステムの市民の登録の事実をキャンセルしない。

従業員の直接的な労働活動の実施の間、特定の資金が作られています - 保険料それらはそれのパーセンテージで計算されているので、彼らは雇用契約によって確立される賃金の規模に直接関係しています。 FIUの市民の個々の口座のためのすべての入金資金は年金ポイントに変わっています。 一定のコストを持つ。実際には、特別な方法に従ってカウントされた数はIPCです。

2015年の大規模な改革後に発生したポイントへの年金権の変換は、保険年金の主な資本支援の主な方法であり、その主な結果は、公式の売上高、および以前の方法の概念が消えました。そのカウントの。

写真1008_1

ポイントは「白い」給与で雇用主を列挙することによってのみ形成されます。非公式で収益を受ける「封筒」では、市民が老齢の年金規定の年金規定を数えることはできません。

保険料に加えて、いくつかの特別な期間はIPCのサイズに影響を与え、その間に従業員が労働機能を直接達成しないが、その保険経験は中断されない。

これらは以下のとおりです。

これらの期間はすべて集計で考慮に入れることができます。

IPKの価値

IPCは、市民の年金権の量を反映したパラメータであり、ポイントの形式で数値式を持っています。さらに、IPCの価値は、適切な材料サポートを任命する可能性に直接影響します。

そのため、2019年には、採点する必要があるIPCの一般的な価値は16.2です。 。ただし、この指標は最終的ではありません。ロシア連邦政府によって開始され、2019年に開始された次回の改革に関連して、要件は毎年増加する退職年齢だけでなく、IPCの数値にも締め付けられています。

2019年以降、係数の最小値は2.4以上になります。 2025の後、電流改変が完了すると、係数値は30になる。

IPCの必要な価値がない場合、年金受給者は保険年金の資格を得ることができないでしょうが、老齢の社会的支払いだけで。

注意! 社会的な支払いのサイズでは、この場合には、この場合、計算と未定義のための他のメカニズム、原則、および根拠がありますので、係数の値は影響しません。

今年のポイントの蓄積の最大制限もあります。それは年金節約を形成する方法の影響を受けます。拠出金が保険部品にのみ送信された場合、累積することができる最大値は9.13です。保険に加えて従業員が累積部品、その場合最大は5.71です。

これらの数値は2019年のみ与えられます。改革が続く時点で、検討中の最大係数は増加します。

IPKの影響は何ですか

保険年金の受領のための地面に加えて、 IPCは、保険の支払いのサイズを定義し、実際には、重要なパラメータです。 IPCがこの要因にどのように影響するかを理解するために、ロシアで使用されている年金を計算するための次の式が与えられるべきである。

SP = IPK * SIPK + FV。

シッキー - スコアのコスト。

F V - 支払いを修正しました。

計算順序

各年金スコアは、ルーブルの金銭的な意味で表されます。また、毎年、その索引付けが発生し、つまり増加します。 2019年のその費用は87.24ルーブルです。同じ年にあるFVは5334.19ルーブルです。

例としては、次のようになります。

退職年齢に達する際の市民は40の係数があります。したがって、その年金引当金額は次のとおりです。

40 * 87.24 + 5334,19 = 8823.79ルーブル。

IPKを計算するには、次のようないくつかのパラメータを考慮に入れる。

  • 2015年の変化のポイント数。
  • 新しい法律が導入された瞬間から得点されたポイント数。
  • 係数を上げます。

保険経験が2015より早く流出し始めた市民は、年金の金額が自動的にIPCで再計算されました。

IPCは、その本質的に、保険タイプの年金をカウントするための基盤です。このパラメータから、その将来のサイズはそのデザイン自体の可能性によって異なります。 年金ポイントの蓄積は仕事の全期間中に発生します しかし、雇用主が従業員の関連する貢献に言及した場合に限ります。

便利なビデオ

トピックでビデオを監視する:

1年前、年金改革に新しい意味が追加されました - 個別の年金係数(以下、IPCと呼ぶ) 。次のようなものの本質 - 潜在的な年金受給者のワークフローは現在ポイントに評価されています。しかし、年金のサイズを決定するときに、新しい概念に基づいて年金を計算する価値があり、IPCのサイズを考慮に入れる価値はありますか?この材料のこれらやその他の問題を理解します。

IPKとは何ですか?

ip - これは2015年から高齢者への年金の計算に使用される価値です。 ip FIU(年金基金)における保険控除の量は考慮されている間、それぞれの使用済み報告期間を決定します。

IPC、そしてそれは年金の任命にどのように関連していますか?

それで、若者に高いレベルの年金支払いを得るためには、次のことをする必要があります。

  • 2021年までに少なくとも10ポイントを稼ぐ。
  • 給与は高くなければならない(15,000ルーブルから)
  • 一般的な経験 - 15年から。

IPCと年金ポイントの概念は同じ値です!

毎年、当局は1ポイントのコストを決定します - 1年に2回、2月1日から4月1日。 2017年2月1日77.3ルーブルのコストを確立する予定です。

IPC値が最小指標に達していない場合、高齢市民は社会的退職しか支払われません。

IPC、そしてそれは年金の任命にどのように関連していますか?

退職ポイントの詳細を学ぶことができます

ここに

.

年金係数の規範

2015年には、Pension-6.6の形成のためにIPCレートが設立されました。しかし、毎年IPCは2.4ポイント増加します。その結果、計算はそのようなものになります。

  • 2016 - 9;
  • 2017 - 11.4;
  • 2018 - 13.6。

最大インジケータの最大インジケータから2025まで増加されます。

IPCSを決定するとき、今年の最大ポイントは計算されます。

たとえば、2017年12月5日に稼いだ市民、最大値は11.4です。その結果、政府によって確立されたポイント数で増加しています。

係数の最大値

国の政府はIPC値の最大パラメータを設定します。 2016年、彼は7.83に達しました。この増加は、2021までの次のように年間毎年発生します。

  • 10に - 累積部品を持たない人のグループ(以下、LF)。
  • 6.25まで。 - 2番目のグループの市民のために、累計控除を形成します。

現在、最初のグループの最大インジケータは7.39、および2番目の4.62です。

IPC、そしてそれは年金の任命にどのように関連していますか?

情報のより詳細な表示については、以下のIPCの最大インジケータについて次の表を研究することを提案します。

退職 NF上の控除を伴う NFの控除なし
2015年。 4.6 7.3。
2016。 4.8。 7.8。
2017。 5,1 8,2
2018。 5,4。 8,7
2019。 5,7 9,1
2020。 5.9 9.5
2021。 6,2

計算するとき、状態によって確立された最大インジケータのみが考慮されます。たとえば、市民が2017年に9.9ポイントを獲得しましたが、国立体はわずか8.2ポイントを検討します(LFに控除がなかった場合)。

IPCの増加

IPCの機能強化係数は、次の場合に使用されます。

  1. 年金控除が規定の退職期間よりも遅く規定されている場合。
  2. 彼自身の会社の従業員は、年金(早い)老齢で年金を任命することを拒否します。
  3. ブレッドウィンナーの喪失を伴う年金を任命することを拒否する。

係数は、2015年の初めから市民が関連する年金支払いを受けることを決定した日に計算されます。

上昇係数のサイズは、2013年12月28日付けのFZ-400に付録No.1にあります。

年金支払いの計算

IPCSを使用して増計するためには、次の式を適用する必要があります。

IPK * SIPK * K + FV * k =年金量

  • IPC - 労働活動全体の年金ポイント数。
  • SIPK - 年金係数の費用(2017年 - 11.4)。
  • への係数の増加(付録1 FZ-400に示されています)。
  • FVは、2017年には4741ルーブルである固定支払いの規模です。

IPCの総数を確認するには、最初は次の計算を行う必要があります。

IPK = SCH / S

  • SC - FVとLFを除く作業全体の雇用主の保険支払い。
  • C - 計算時(2017年 - 77.3ルーブル)で承認された1ポイントのコスト。

年金電卓

市民は、リンクwww.pfrf.ru/calc/にあるオンライン計算機によって将来の年金を計算することができます。年金を計算するには、次の値をテーブルに追加する必要があります。

  • 給与のサイズ(公式)。
  • 幼児の数。
  • 実務経験;
  • 年金オプション

IPC、そしてそれは年金の任命にどのように関連していますか?

しかし、そのような計算は将来の年金の例示的な指標であり、退職金の最終額を決定するために、FIU従業員の職業的スキルが必要になるでしょう。

結論として、次の要因は将来の年金の規模に影響を与えることに注意したいと思います。

  • 可用性 公式 企業内の投稿。
  • もっと体験をしてください 8年 ;
  • バスト部の大きさはそれほどない 15,000ルーブル ;
  • 達成された 退職年齢。

年金を検討する方が簡単です。このビデオを見てください。

したがって、まともな年金を得るためには、上記の指標のすべてだけではなく、特にIPKと呼ばれる新しい概念において、すべての値でも理解する必要があります。

あなたのコメント

個々の年金係数(IPC) - 計算のための概念と手順

法的説明9111.ruは、そのような個々の年金係数、その価値を見つける方法、および老齢保険年金の計算時にIPCSがどのように使用されるかを示します。

個々の年金係数とは何ですか?

IPCは、保険年金を受け取る権利の有無が依存する大きさの値です。働く市民によって行われたすべての年金控除は、どのIPC計算式が適用されるかに応じて、保険経験、非医療およびその他の価値の期間を考慮して、ポイントに再計算されます。保険年金は、2018年のIPCの価値が8.70であれば、退職年齢に達した市民に任命されています。毎年、この値は30に達するまで徐々に2.4増加します。

CIPC市民の価値は、退職年齢(早期退職)に達した日(早期退職)に達し、2015年1月1日に参加した市民の年金権を、連邦法律により反映しています。 2015年からの暦年ごとにIPCを決定できます。年に2回、ロシア連邦政府は年金係数(1ポイント)の費用を確立しましたが、2019年1月1日まで、この規範の影響(CC。20-22連邦法第40 FZの第15条第20条第20条) )停止した。 IPCの値を決定するときは、昔の保険年金が任命される日の時点の一点のコストを知る必要があります。また、毎年採点した点を考慮に入れた。 2018年、1年金スコアの費用 - 81ルーブル数49 Kopecks。

IPK自身の大きさを計算する方法は?

年金ポイント数を計算するとき、特定の市民は、その日のIPCの価値を決定するための一般式によって使用され、その日は保険年金年金が任命されます.IPK =(IPKS + IPKN)* IPKSは2015年1月1日、およびIPKN - この日の後のIPC値。 CFP - IPCの増加係数は、保険年金の任命を遅らせるために使用されます。 IPKSとIPKNを計算するために、計算式も使用されます。これは、非専門家を理解することはかなり困難ですが、IPCの大きさについてのFIUとそのすべてのコンポーネントについては数人で簡単に入手できます。方法。

IPKSを計算するためには、2015年1月1日現在の年金係数の費用(64.10ルーブル)の費用で、市民の労働年金の保険部の規模を1年間の年金係数の費用に除算する必要があります。 2015年(IPKN)から始まる期間の老齢年金のサイズを計算するために、2015年から始まり、保険経験に含まれる期間の係数の係数(IPKI、接合部を参照)子供が1.5歳までの世話をしてください)。この金額は、年金の処方の日の1スコアのコストで割ったものです。 CFM値は付録1を使用して設定され、IPC強調係数の数値は与えられ、その日から期限切れになった末月の数値に応じて確立されます。早く任命された人を含む老齢の保険年金に。

2015年1月1日に保険年金を受け取る権利が発生した場合、年間IPC(IPKI)の式が適用され、毎年年金ポイント数を決定することができます。(SVOD、I / NSVG、I) SONAR、I - I - 保険年金の根拠10%の割合(市民からの累積年金の形成における)または16%(累積年金が形成されていない場合) ; NSVGI、私は、ロシア連邦のPFのPFにおける保険料の見通しの制限価値の16%の割合で雇用主が支払った老齢保険料の規制額です。 15.11.11.2017 N 1378のロシア連邦の政府の命令によると16%の1,021,000ルーブルがある。附属書4によると、2021年までに毎年IPCの最大限の重要性が10になります。年金の累積部分のない人と6.25 - 累積部分を持つ人のため。

したがって、2108年に市民が毎月の給与を2万ルーブルの額に受け取り、年金の保険部位に控除を行い、その年の拠出金の額は38,000ルーブル(20,000×12 * 0.16)になります。 2018年の雇用主の拠出金の規制規模は163,360ルーブル(1021000 * 0.16)です。規制額の貢献金額の給与量を分割し、2018年の間に市民が蓄積した年金点の数を除いて、(38,000 / 163 360)* 10 = 2.326ポイント。

IPKに関する情報を入手する方法

年金ポイント数(IPC)の数を計算することも、http://www.pfrf.ruであるPFRのWebサイト上にあることもできます。 IPCの大きさに関するデータおよびそのすべてのコンポーネントは、いくつかの方法で得ることができます。

  • 居住地でFIUの部門に訴える。
  • 「個人的な市民の個人的なアカウント」のPFRのWebサイト上の個々の個人口座の状態に関する証明書の登録:https://es.pfrf.ru/#services-f。
  • https://www.gosuslugi.ru/10042/1/に、Public Servicesの単一のポータルで、個々の個人アカウントのステータス(履歴を含む)の状況に関する情報を要求します。

2018年には、保険年金の任命のために、少なくとも9年間の保険経験が必要です(2017 - 8歳)、IPC 13.8(2017年11.4)。そうでなければ、それを任命することを拒否することが可能です。 PFによると、年金を任命する際の市民への拒絶を受け取ると、それぞれのスコアを「獲得」したり、女性と男性のための60年または65年の社会年金の任命を待つ必要があります。

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